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重藥博瑞開展2023年新入職員工培訓(xùn)

新員工，新氣象，新動(dòng)力，新發(fā)展。為幫助新員工掌握專業(yè)技能、適應(yīng)崗位，盡快融入重藥博瑞大家庭，3月31日下午，重藥博瑞開展2023年新入職員工培訓(xùn)，新招錄的14名員工參加培訓(xùn)。

公司黨支部委員、副總經(jīng)理郭菊花代表公司對(duì)新入職員工加入重藥博瑞大家庭表示歡迎，并希望大家充分認(rèn)識(shí)本次培訓(xùn)的重要意義，持續(xù)提高業(yè)務(wù)能力，提升履職本領(lǐng)，愛公司愛崗位，時(shí)刻維護(hù)公司形象，在重藥博瑞做出成績(jī)、做出貢獻(xiàn)。

此次培訓(xùn)內(nèi)容涉及公司企業(yè)文化、人力資源管理制度及商務(wù)禮儀、安全環(huán)保知識(shí)、質(zhì)量管理相關(guān)知識(shí)等方面，為新員工融入企業(yè)環(huán)境注入了動(dòng)力和信心，為新員工即將開始的新工作奠定了基礎(chǔ)。由綜合辦公室、質(zhì)量管理部的負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干組成的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)采取理論+案例+書面考核的方式，對(duì)新員工必須掌握的知識(shí)進(jìn)行逐一講解，并認(rèn)真解答新員工提問，幫助新員工盡快完成角色轉(zhuǎn)變，贏得陣陣掌聲。

通過此次培訓(xùn)，新員工們提升了認(rèn)同感和歸屬感，對(duì)企業(yè)文化、公司規(guī)章制度、工作所需技能等有了初步認(rèn)識(shí)和了解，達(dá)到預(yù)期目的。新員工們表示，此次培訓(xùn)針對(duì)性、實(shí)用性強(qiáng)，將盡快融入新環(huán)境，完成角色轉(zhuǎn)變，為重藥博瑞高質(zhì)量發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。